8月29日，鹽城東方集團(tuán)黨委在集團(tuán)7樓一號(hào)會(huì)議室召開擴(kuò)大會(huì)議，集團(tuán)黨委書記、董事長王旭東主持會(huì)議并講話。集團(tuán)總經(jīng)理吳將及領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會(huì)議。集團(tuán)中層以上人員、子公司經(jīng)營層負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

　　會(huì)議學(xué)習(xí)了中共中央政治局會(huì)議精神。

　　會(huì)議要求，要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要講話精神，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央對經(jīng)濟(jì)形勢的分析判斷上來，堅(jiān)定信心、主動(dòng)作為，用好發(fā)展機(jī)遇，不斷鞏固拓展經(jīng)濟(jì)回升向好態(tài)勢，努力完成全年目標(biāo)任務(wù)。

　　會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了區(qū)黨工委委員會(huì)議精神和《鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃（2025-2028年）》的文件精神。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)，聚焦高質(zhì)量發(fā)展主題，圍繞集團(tuán)主責(zé)主業(yè)，持續(xù)跟蹤對接重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，科學(xué)有序推進(jìn)重點(diǎn)工程建設(shè)，扎實(shí)做好資產(chǎn)運(yùn)營管理，切實(shí)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控能力，全力推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新突破、見到新實(shí)效。

　　要把巡視巡察整改工作擺在突出位置，以極端負(fù)責(zé)的態(tài)度，一以貫之高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推動(dòng)整改，開展復(fù)盤自查、敢于攻堅(jiān)克難，注重深挖根源、舉一反三、標(biāo)本兼治，確保巡視巡察反饋問題改徹底、改到位。

　　要深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)是加強(qiáng)黨的建設(shè)的題中之義，要進(jìn)一步強(qiáng)化干部政治能力、專業(yè)化能力培養(yǎng)，建立健全干部綜合考評機(jī)制和嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合的干部監(jiān)管體系，推進(jìn)干部能上能下常態(tài)化，鍛造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。

　　會(huì)議研究了《鹽城東方投資開發(fā)集團(tuán)有限公司勞務(wù)用工管理制度》。

　　會(huì)議指出，制定本制度是進(jìn)一步規(guī)范集團(tuán)勞務(wù)用工管理的必要之舉，制度明確了勞務(wù)用工的職責(zé)分工、流程管理等內(nèi)容，各部門、子公司要壓實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行，確保管理措施落地見效。

　　會(huì)議研究了《鹽城東方投資開發(fā)集團(tuán)有限公司加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)施意見》。

　　會(huì)議要求，要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持把企業(yè)文化建設(shè)作為提升公司核心競爭力的重要途徑，弘揚(yáng)以“高效卓越 明德守廉”為核心的東方精神譜系，不斷拓展深化東方文化內(nèi)涵和外延，凝煉企業(yè)文化理念，為集團(tuán)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展聚力賦能。

　　會(huì)議通報(bào)了集團(tuán)近期交辦工作督查情況，并對9月份工作做了逐一部署安排。

　　會(huì)議還研究討論了其他事項(xiàng)。